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为深入贯彻落实省联社党委“”总体工作思路，进一步提升客户经理业务技能和综合素质，将客户营销拓展、整村授信、贷款投放等工作有机结合起来，帮助客户经理在“四张清单”营销对接工作中理清思路、拓宽眼界，实现业务发展与普惠金融服务的同频共振，莘县农商银行开展“四张清单”营销对接系列培训。
7月1日，总行信贷管理部及第三方培训机构讲师分别到王庄集支行、王奉支行和莘州支行进行现场调研，了解一线营销时机情况，明确培训方案，丰富培训内容。7月2日—3日，组织召开发挥“三大作用”为“四类客户”办实事实践活动暨“四张清单”营销对接集中培训会。全体班子成员，部室（中心）总经理，支行行长、支行副行长、客户经理及年新入职大学生等共余人参加会议。
培训最后，党委副书记、行长徐长林做培训总结。他强调，全员要将学习内容与实际工作紧密联系，在实践中运用，不断提高业务素质，增强履职能力；另选定的大王寨支行等六家“树标杆典型支行”要进一步夯实培训基础，在下一阶段的现场辅导培训中实现全方位、立体化、多层次的提升，发挥“四张清单”营销对接工作“领头羊”作用，转化为实战操作，提升营销实效，为下半年业务拓展蓄势赋能。（孙紫旺李深）